Menciptakan ruang yang sejuk dan produktif, pemilik bisnis berbagi cerita tentang kerja kerasnya

HONOLULU (KHON2) – Stephan Edwards tidak menyukai apa pun selain ruang keren dan kerja tim. Kenyamanan, kreativitas, dan kolaborasi adalah inti bisnisnya.

[Hawaii news on the go–LISTEN to KHON 2GO weekday mornings at 7:30 a.m.]

Bisnis keluarga generasi kedua, Systemcenter, memiliki sejarah 44 tahun di Hawaii.

“Kami membuat interior komersial untuk kantor di tempat-tempat institusional seperti hotel, rumah sakit dan sekolah dan universitas,” kata pemilik Edwards. “Ayah saya bekerja untuk sebuah perusahaan daratan dan akhirnya melepaskan dan memulai bisnisnya sendiri.”

Edwards mengatakan orang tuanya memintanya untuk bergabung dengan perusahaan ketika dia baru berusia 19 tahun. Itu lebih dari 30 tahun yang lalu. Awalnya, dia mengatakan dia tidak begitu yakin apakah dia ingin menjadi bagian dari perusahaan, meskipun Edwards mengakui dia selalu terpesona olehnya.

“Itu sangat keren. Kami memulai sistem penyimpanan dengan kepadatan tinggi ini. Melakukan banyak aplikasi museum militer dan rumah sakit, hanya aplikasi yang sangat keren. Jadi saya pikir saya akan mencobanya. “

Saat itu, kata Edwards, hanya ada segelintir karyawan. Orang tuanya, neneknya, dan beberapa pembantu lainnya termasuk di antara kelompok itu. Dari sana, menurutnya perusahaan terus berkembang. Apa yang dimulai dari lima karyawan menjadi lebih dari 40 karyawan sekarang.

“Kami internasional. Bekerja di Jepang, Korea, Guam, Pantai Barat sampai daratan jadi lumayan berkembang, ”kata Edwards bangga.

Dan sementara bisnis telah berkembang, bukannya tanpa tantangan.

“Kami terus bekerja dan tetap fokus. Dan ayah saya selalu memberi tahu saya ketika Anda fokus pada integritas, Anda bekerja keras, Anda menjadi orang baik, Anda melakukan apa yang diharapkan pelanggan, Anda akan sukses, ”katanya.

Tantangan terbaru bagi perusahaan adalah pandemi virus korona. Tetapi dengan tantangan juga datang kesempatan.

“Kami melakukan ini bersama dengan semua orang dan kami mengalami hal yang sama,” kata Edwards. Kami cukup beruntung karena sebelumnya, kami memiliki banyak orang yang bekerja dari jarak jauh dan kami sudah siap dengan teknologi. Jadi itu benar-benar memungkinkan kami untuk langsung bergerak dan terus melakukan apa yang selalu kami lakukan, ”jelas Edwards.

Ke depan, pemilik mengatakan rahasia sukses adalah mengingat apa yang selalu dikatakan ayahnya tentang kerja keras, integritas, dan tidak hanya memperhatikan pelanggannya, tetapi juga karyawannya.

“Tim dan budaya perusahaan kami selalu sangat penting bagi saya dan penting bagi ibu dan ayah saya,” Edwards berbagi. “Dan kami merasa (ketika) Anda mendapatkan orang-orang baik di tim, Anda semua bisa bekerja sama. Kami bisa bertahan melalui tantangan yang datang. Saya kembali melakukan apa yang diharapkan pelanggan kami: Solusi yang baik. Itu keluar, memasukkan, memberikan solusi yang baik dan menyelesaikan pekerjaan. ”